Una pregunta frecuente entre quienes perciben una pensión del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) y, a la vez, se mantienen activos laboralmente, es si tienen derecho al reparto de las ganancias de la empresa donde trabajan. Para responder a esto, es esencial distinguir entre la condición de pensionado y la de trabajador en activo.
De acuerdo con la legislación vigente, un pensionado que se reincorpora al mercado laboral y tiene un empleo formal, con un contrato de trabajo en curso y registro ante el IMSS, sí tiene derecho a recibir el pago de utilidades, al igual que cualquier otro empleado.
¿Qué dice la ley sobre este beneficio?
El derecho a la Participación de los Trabajadores en las Utilidades de las Empresas (PTU) está garantizado por el Artículo 123 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos y la Ley Federal del Trabajo. Este beneficio se otorga a los trabajadores que han sido contratados por empresas que generaron ganancias en el ejercicio fiscal anterior.
Por lo tanto, un jubilado que también es empleado tiene derecho a recibir utilidades, ya que su trabajo contribuye a las ganancias de la empresa. No importa si el contrato es por horas o por tiempo determinado; lo fundamental es que el empleo sea formal y esté registrado ante el IMSS.
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¿Qué sucede en el caso de que únicamente esté recibiendo mi pensión?
En caso de que estés recibiendo únicamente tu pensión y no estés empleado de manera oficial, no tienes derecho a recibir parte de las ganancias de la empresa. Según la normativa, este privilegio se concede únicamente a aquellos que están empleados por una compañía, es decir, a quienes cuentan con un acuerdo laboral y están inscritos en el IMSS. Quienes no se encuentran trabajando no aportan de forma directa a la eficiencia de la empresa y, por ende, no son incluidos en el conjunto de personas con derecho a recibir esta distribución.
¿Se puede compatibilizar el trabajo con el cobro de la pensión?
En México, es posible legalmente recibir una pensión y trabajar al mismo tiempo, siempre y cuando se satisfagan ciertos criterios. En caso de haberse retirado bajo el sistema de la Seguridad Social, es posible regresar al ámbito laboral, siempre y cuando no sea con la misma empresa que concedió la pensión.
Es esencial verificar que el contrato laboral reciente esté correctamente inscrito y que las labores desempeñadas no tengan impacto en el importe de la jubilación. Para prevenir contratiempos, es aconsejable contactar directamente con el IMSS o el ISSSTE para confirmar si tu empleo actual es adecuado para tu jubilación.
En síntesis, en caso de ser una persona jubilada con un trabajo regular, es factible que tengas la posibilidad de obtener beneficios adicionales. Es conveniente que verifiques los términos de tu contrato y te comuniques con tu jefe para corroborar estos detalles.
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